日前（6月16日中午），中医学院召开2022年就业工作推进会，校党委委员、中医学院党总支书记陈美仁，院长黄宇辉，副院长刘彬，陈秘密列席会议，会议由陈美仁书记主持。

会上，陈美仁书记充分肯定我院在就业工作上的努力和取得的成绩。她指出，今年将迎来党的二十大，做好就业工作具有特殊重要的意义。我院整体就业情况总体平稳、期望接下来这段时间能够进一步提速提质，以高质量就业彰显我院人才培养质量进一步提升，为学校“卓越一流 强校升本”增强凝聚力，为湖南省“三高四新”战略高质量发展建设作出贡献。

黄宇辉院长强调，按照校党委、校行政的决策部署，根据招生就业处工作提示，统一思想，提高站位，聚焦医学生就业工作重点，在五个方面聚焦发力做好就业工作：

一是要聚焦责任压实有“力”，推进就业工作“一把手”工程，全院上下“一盘棋”，齐心协力打通就业工作“最后一公里”。

二是要聚焦供需对接有“方”，深化开源拓岗，落实好访企拓岗促就业专项行动，发挥全院力量，大力开拓优质就业岗位。

三是要聚焦就业育人有“效”，建强工作队伍，熟悉专业内容建设，将就业育人作为立德树人重要环节，严格落实全员就业育人。

四是要聚焦精准就业有“速”，提升就业服务能力，构建“以生为本”就业服务共同体，千方百计为毕业生提供高质量就业服务。

五是要聚焦人才培养有“质”，优化招生就业联动机制，形成招生-培养-就业相互促进、相互支撑的良性闭环。

陈美仁书记就贯彻落实此次就业推进工作会议精神提出四点意见。一要强化目标管理，责任落实到人。二要强化过程管理，抓细抓准抓实就业工作，做到服务要“细”，信息要“准”，工作要“实”。三要强化校企合作，整合校内外资源，拓展就业渠道。四要强化全方位服务，提升学生硬核能力，助力毕业生高质量就业。我们要以更高的政治站位、更扎实的工作作风、更务实的工作举措，全力推进就业工作再上一层楼。